市公共资源交易中心召开聚焦“四高四争先”

奋力打造阳光交易服务平台动员会

  

2025年2月6日下午，市公共资源交易中心组织召开聚焦“四高四争先”奋力打造阳光交易服务平台动员会。会上，通报表扬了2024年度先进集体、先进个人，宣读了《安阳市公共资源交易中心发展规划2025-2027年》，党组书记、主任梅梅传达了全市大力弘扬红旗渠精神聚焦“四高四争先”加快强市建设动员大会、省政府第三次廉政工作会、河南融入服务全国统一大市场大会精神，总结了2024年工作成效，就2025年工作重点进行安排部署。

 2024年市公共资源交易工作成绩显著，干部职工始终保持 “拼”“闯”“干”的精气神，展现“当表率、作示范、走在前”的果敢担当，绘就“奋力打造阳光交易服务平台”的生动图景。中心荣获“2024年度全国优秀公共资源交易中心（市级）”，“莲易”智慧评标系统获“2024年度全国公共资源交易科技成果大赛优秀奖”，成为全省公共资源交易系统唯一获此殊荣单位；拓展了“莲易”智慧评标系统研发应用范围，由单一房建拓展至小型水利、政府采购公开招标项目，国家、省发改委纪检监察组4次调研；建立健全四项地方标准，参与省标《政府采购系统和公共资源电子交易系统数据共享交换规范》，在全省标准化工作现场推进会上作典型经验发言；当好深化工程建设项目招标投标专项整治主力军，“评定分离”实现全省推开招标投标专项整治后的零突破，医疗设备集中采购创全省首例，河南省招标投标营商环境评价荣获“优秀指标”、位居第一方阵；被评为“2023年度全市平安建设考评优秀等次”等。

 2025年要聚焦“四高四争先”，围绕融入服务全国统一大市场，紧扣“一体两翼四驱动”发展规划，全力打造一流阳光交易服务，具体落实五项重点任务：一是抓实抓好党建，推动党建业务深度融合发展。二是完善平台功能，持续推进平台系统数字转型。三是优化服务流程，持续激发交易市场主体活力。四是强化交易规范，持续推进全过程标准化服务。五是注重统筹协调，持续不断提高履职尽责能力。

 会议要求，全体干部职工要优服务、提作风，做到“五讲四有”。“五讲”，即讲政治。全面领会、系统掌握党的创新理论科学体系、核心要义、丰富内涵、实践要求，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，从思想上正本清源、固本培元，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力；鼓足干事创业的精气神，多做打基础、利长远、增后劲的工作，绝不允许出现不讲政治、不讲原则行为。讲规矩。“无规矩不成方圆，无五音难正六律”。所有工作必须件件有着落、事事有回音，坚决克服安排工作不回应或了解工作不回复现象。工作有困难要及时报告，特别是一些考核性工作指标，务必一点一滴去做；三年发展规划、年度工作要点、“双清单双交办”台账，从现在开始布局、行动，项目化、台账式去推行；半年征求一次意见，问题建议逐项答复，发挥献言献策作用，不断提升中心美誉度。科长要凝聚好多方能量，带领科室人员务必坚守“四不规矩”，即不讲不利于团结的话、不能台上不说台下乱讲、不做与党组决议相悖的事、不能不服从组织和领导安排。讲实效。“空谈误国、实干兴邦”“一分部署、九分落实”。干，最终看的是结果。一定要苦干、实干加巧干，务必静下心干到点上、经得起实践考验；抓住“牛鼻子”，汇报工作讲清遇到问题、如何解决、建议措施；注重结果导向，了解上级思路，行动迅速马上就办；事不避难、不推不拖，增强工作的科学性、预见性、创造性，以敢闯敢干、善作善成来掌握工作主动、抢得发展先机。讲团结。“团结出力量，团结出干部”。要把交易工作放到发展大局中来聚智谋事，同心耕好“责任地”，携手下好“一盘棋”，步调一致向前进，一定要补台不甩锅，发现问题及时提醒，绝不允许科室间有推诿，绝不允许安排工作讲条件。领导班子成员要带头垂范，以“同”目标“协”各方，压实责任链条，形成工作闭环。讲廉洁。要常怀敬畏之心、 常思贪欲之害、常弃非分之想，筑牢公与私的“警戒线”、不碰是与非的“高压线”、守住情和法的“分界线。”树牢作风建设永远在路上意识，锲而不舍落实中央八项规定精神。严格落实“双清单双交办”要求，将严的主基调、廉的主旋律贯穿交易业务全过程、各方面。深化运用监督执纪“四种形态”，盯紧重点岗位、关键环节、重要节点，动态开展廉政风险点排查防控，不该吃的饭不吃，不该讲的不讲，推动清廉建设责任落实。“四有”，即胸中有全局、眼中有问题、脑中有思路、手脚有行动，为实现“开门红”提供坚实保障。

起草人：王天华

校  对：马  岚

审  核：赵  震